Le Bac+5 « Management Stratégique et Gestion Hospitalière » est un programme de management stratégique qui permet aux étudiants et professionnels du secteur médical, sanitaire et social, de valider, consolider ou enrichir des compétences en management stratégique, en prise de décisions, éléments clé de la performance d’un Etablissement médico-social.
Il s’agit donc de préparer les futurs diplômés à des postes de responsabilité dans l’encadrement et la direction des établissements sanitaires et médico-sociaux ainsi qu’à des fonctions de chargés de mission dans les organismes payeurs et de tutelle, d’auditeurs et de consultants dans des cabinets spécialisés dans le secteur sanitaire et médico-social.
Les stagiaires travaillent en parallèle sur un projet professionnel en lien avec une problématique relative à ce secteur d’activités et sont individuellement accompagnés par un coach dans la réalisation de leurs objectifs et de la mise en application de ce projet.
Ils participent également à des journées communes consacrées à leur projet professionnel favorisant l’échange d’expériences.
Objectif | Permettre aux diplômés de prendre des responsabilités de direction et de gestion d’un établissement spécialisé dans le secteur sanitaire et médico-social |
Prérequis |
L’admission est réservée aux candidats titulaires d’un Bac+4 ou niveau II (Politique Economique et Sociale, Sciences Economiques / Entreprises, Sciences Economiques / Administration et gestion des entreprises, AES / Droit de l’entreprise et des affaires, Droit / Gestion, Economie, Droit, Santé …)
Pré-requis en santé publique, en sciences sanitaires et sociales, en sciences économiques et de gestion et en sciences juridiques ou sociales Stage en établissement sanitaire ou médico-social apprécié. Conditions d’admission : • Analyse et validation de la conformité du dossier de candidature • Entretien pédagogique et de motivation afin de valider la cohérence du choix de parcours • QCM servant uniquement à mesurer le niveau de l’apprenant, pour lui préconiser des pistes de travail personnel avant la rentrée scolaire • Jury de délibération * Pour les candidatures avec expériences professionnelles types : – VAP : joindre le procès-verbal de validation du jury (notes et commentaires de soutenance) – VAE : joindre pour le premier rdv d’analyse de faisabilité, un CV détaillé, tous les éléments nécessaires à l’appréciation des expériences relevant d’un niveau bac +3 ainsi que votre projet professionnel dans lequel s’inscrit votre démarche de VAE. |
Durée de la formation | 1 an |
Tarif | 6900€ |
Effectif | 20 personnes |
Niveau | Bac+5 |
Lieux de formation |
Montpellier (34) Grenoble (38) Casablanca (Maroc) Agadir (Maroc) Marrakech (Maroc) Tbilissi (Géorgie) Dakar (Sénégal) |
• Stratégie : Performance et compétitivité de l’Etablissement de Santé
• Management stratégique – Rôle du Manager
• Calcul de coûts
• Pilotage médico-économique
• Développement de leadership
• Contexte réglementaire et juridique managérial du secteur sanitaire et médico-social
• Diagnostic et audit de la stratégie
• Gestion des établissements de santé
• Analyse Financière
• Réglementation des relations de travail dans les Organisations de santé
• Gestion des ressources humaines dans les Organisations de santé
• Contrôle de performance des Organisations de santé
• Management de projet
• Gouvernance du système sanitaire et social
• Leviers de Performance du Management
• Développement durable et stratégie d’entreprise
• Outils d’aide à la Décision
• Management de la qualité et des risques dans les Organisations de santé
Projet professionnel :
Méthodologie du mémoire
Stage en établissement dans le secteur sanitaire et médico-social.
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